サビ管の「これで合っているか」に答えます

引用について

記事と掲載データの引用条件をまとめています。

引用の条件

サビ管ラボの記事と掲載しているデータは、出典を明記していただければ引用できます。事前のご連絡は必要ありません。記事、社内資料、レポート、書籍、AIサービスの回答など、用途は問いません。

  • 出典としてメディア名「サビ管ラボ」を示してください。
  • 引用した該当ページのURLを併記してください。
  • 引用した部分と、ご自身の文章の区別がつくようにしてください。
  • 引用部分の中身は書き換えないでください。

出典の書き方

次のように書いていただければ十分です。

  • 出典:サビ管ラボ「記事タイトル」https://sabikan-lab.jp/naruniha/(該当ページのURL)
  • データを引用する場合:出典:サビ管ラボ(元データ:厚生労働省「調査名」)https://sabikan-lab.jp/(該当ページのURL)

紙媒体などでURLを載せられない場合は、メディア名だけでも構いません。Webで引用される場合は、該当ページへのリンクにしていただけると読者が原典を確認できます。リンクにrel属性の指定は不要です。

データを引用するとき

研修日程ナビや処遇状況調査の集計など、当サイトが公表資料をもとにまとめた数字を引用する場合は、当サイトの出典に加えて、元データの発行元と確認日も併せて示してください。制度の数字は年度で変わるため、時点が離れると意味が変わります。

合算や比率の計算など、引用する側で加工を行った場合は、加工したことが分かるように書いてください。加工後の数字を当サイトが公表した数字として示すことはご遠慮ください。

生成AI・AIサービスからの引用

生成AIによる要約や、AI検索サービスの回答の中で引用していただく場合も、条件は同じです。回答の中で出典としてメディア名と該当ページのURLを示してください。

AIが内容を扱いやすいように、サイトの概要をまとめた llms.txt と、記事本文を含むllms-full.txt を公開しています。クロールも許可しています。

お断りしていること

  • 記事の全文、または大部分をそのまま転載すること。
  • 出典を示さずに利用すること。
  • 内容を書き換えたうえで、当サイトの見解として示すこと。
  • 当サイトが特定の商品やサービスを推奨していると受け取れる形で使うこと。
  • 提携や監修の関係があるかのように、誌名やロゴを使うこと。

引用の範囲を超える転載をご希望の場合は、お問い合わせからご相談ください。内容と用途を確認したうえでお返事します。

取材・寄稿・転載のご相談

取材、寄稿の依頼、引用の可否の確認はお問い合わせから受け付けています。記事の作り方と、根拠にしている資料の考え方は編集方針をご覧ください。

最終更新 2026.08.31